عقد الامتياز كأسلوب لإدارة المرافق العامة

محتوى المقالة الرئيسي

منير احمد الشيباني و عزالدين عمر الدلولي

الملخص

 تناولت الدراسة التعريف بعقد امتياز المرافق العامة باعتبارها عقدا اداريا يتم بين شخص معنوي عام واحد اشخاص القانون الخاص (الافراد او الشركات)، يتعهد بمقتضاه الاخير بالقيام على نفقته وتحت مسؤوليته بإدارة وتسيير مرفق عام تحت اشراف وتوجيه جهة الادارة، وفقا للشروط المتفق عليها مقابل السماح له باستغلال المرفق لمدة زمنية محددة، ويتمثل الربح  فالمقابل المالي الذي يدفعه المنتفعين من الخدمات التي يقدمها المرفق العام محل الامتياز. ويعتبر عقد الامتياز من العقود الادارية التي تتم بموجب قانون خاص الذي يحدد موضوع عقد الامتياز، وذلك نظراً لأهميته لا يجوز منحه الا بقانون. كما ينفرد عقد امتياز المرافق العامة بمجموعة من الخصائص تميزه عن غيره من العقود الادارية اهمها: انه من العقود طويلة الاجل حيث تصل مدة العقد فيه الى تسعون سنة. فضلا عن تمتع جهة الادارة فيه بامتيازات عدة عن المتعاقد معها.

التنزيلات

بيانات التنزيل غير متوفرة بعد.

تفاصيل المقالة

كيفية الاقتباس
منير احمد الشيباني و عزالدين عمر الدلولي. (2020). عقد الامتياز كأسلوب لإدارة المرافق العامة . مجلة العلوم الإنسانية, 19(1), 135–141. https://doi.org/10.51984/johs.v19i1.2061
القسم
المقالات
No Related Submission Found