معوقات تطبيق الإدارة الإلكترونية في كلية الآداب من وجهة نظر الموظفين –‏جامعة سبها

الملخص

تسعى هذه الورقة البحثية إلى التعرف على المعوقات التي  تحول دون تطبيق الإدارة الإلكترونية من ‏وجهة نظر الموظفين في كلية الآداب -جامعة سبها، ‏والتعرف على المعوقات التي تعرقل تطبيق ‏أنظمة الإدارة ‏الإلكترونية في الجامعة على مختلف أنواعها : ‏إدارية، وتنظيمية، وتقنية، وبشرية، ومالية، ويهدف البحث إلى تحديد أهم المعوقات التي تعرقل تطبيق أنظمة الإدارة الإلكترونية في ‏الجامعات ، وتتكون العينة من 45 موظفاً وموظفة،  واستخدمت الباحثة الاستبانة لجمع المعلومات، والبيانات في عدة محاور، وهي المعوقات التنظيمية والتقنية، والبشرية،  والمالية واستخدمت المنهج الوصفي التحليلي، واستعانت بالأساليب الإحصائية مثل النسبة المئوية، والمتوسط الحسابي ومعامل (الفا)؛ حيث توصلت الباحثة إلى نتائج من أهمها :

 -إن ‏المتوسطات الحسابية  لمعوقات تطبيق الإدارة الإلكترونية في ‏كلية الآداب من وجهة نظر ‏الموظفين جاءت بدرجة متوسطة ضمن ‏محور المعلومات التنظيمية والتقنية ، والبشرية ، بينما ‏في محور ‏المعلومات المالية جاءت بدرجة منخفضة.

-لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية ‏لمعوقات تطبيق الإدارة ‏الإلكترونية في كلية الآداب من وجهة نظر الموظفين وفقا ‏لمتغير ‏الجنس .

-لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية لمعوقات تطبيق الإدارة ‏الإلكترونية في ‏كلية الآداب من وجهة نظر الموظفين وفقا لمتغير العمر.

-لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية ‏لمعوقات تطبيق الإدارة ‏الإلكترونية في كلية الآداب من وجهة نظر الموظفين وفقاً ‏لمتغير  ‏سنوات الخدمة . ‏