مركــز التدريــب والتطويــر بالجامعــة نفــذ ورشــة تدريبيــة بعنــوان الحوكمــة المؤسسيــة ودورهــا فـي تحسيــن الاداء بالجامعــات

مركــز التدريــب والتطويــر بالجامعــة نفــذ ورشــة تدريبيــة بعنــوان الحوكمــة المؤسسيــة ودورهــا فـي تحسيــن الاداء بالجامعــات

مركز التدريب والتطوير بالجامعة وفي اطار تنفيذ الخطة التدريبية للعام 2025 وبالتعاون مع مكتب تنمية الموارد البشرية بالجامعة نفذ ورشة تدريبية بعنوان :
الحوكمة المؤسسية ودورها في
تحسين الاداء بالجامعات
قام بتقديمها المدرب/ د. ابراهيم محمد عبدالسلام المسطر
حضر هذه الورشة مدراءالشؤون الادارية بالكليات والمراكز والادارات بالجامعة وذلك يوم 2025/10/11 (9صباحا _ 12 ظهرا) بقاعة التدريب بكلية طب وجراحة الفم والأسنان .
حيث ناقشت الورشة مفهوم الحوكمة ونشأتها واهدافها وميزاتها وايضا معايير الاخلاقية بها.
وتم الطرق الى مواضيع مهمة في الحوكمة المؤسسية بالقطاع العام بشكل خاص وتناول احد المفاهيم الجديدة للحوكمة وهي حوكمة الجامعات وحوكمة الموارد البشرية والحوكمة الادارية باعتبارهم احد الركائز الرئيسية للمؤسسات العامة.
وتناولت الورشة بعض المفاهيم حتي لايتم سوء الفهم لمصطلح الحوكمة ومنها هل الحوكمة تلغي القوانين الحالية وتأتي بقوانين جديدة وهل الحوكمة إلزامية او اختيارية وايضا عرج المحاضر علي الكيفية التي يمكن بها تطبيق الحوكمة بالجامعة.
وختمت الورشة بخلاصة منها ان الحوكمة ليست عبئ اداري جديد علي المؤسسة وان اي مؤسسة تسعي للاستدامة يجب عليها تطبيق معايير الحوكمة